2017-08-20于（济南－深圳 航班上执笔） 中国厨都会议结束,在返回深圳的航班上,与临座一企业高管交流传统企业转型升级话题,尤其是“扁平化”管理模式导入,于提笔浅谈几点看法.移动互联网时代，客
2018-08-12于（宁波－重庆 航班上执笔） 受宁波市政府邀请,今日在宁波百企联盟论坛上与300多位企业家及管理精英作<匠心智造>主题分享,期间有企业咨询在互联网时代和新的管理背景下
2017-08-04 于（成都－北海 航班上执笔） 凌晨4点多,天津一企业家朋友发来微信留言:公司渐渐发展,但自己感觉是不是已经老了(还不到45岁),对好多事情已经显然力不从心,不能事事让自己称心如
2017-08-01于（深圳机场 执笔） 航班晚点，翻阅贵宾室《中国民航》杂志，拜读中国民航大学吴诚教授的文章《激励砝码》，深有感触，特此提笔浅谈《力量是激励出来的》短文，仅供大家探讨。 员工们的力
2017-07-22 于（西安－重庆 航班上执笔） 网上有个年轻妈妈这样形容自己的“亲子”一天：把新西兰奶粉装在美国奶瓶里喂养孩子，再用日本洗涤液清洗餐具，出门散步把孩子装进德国产的童车，回家用法国
2017-06-26于（深圳－北京） 航班上执笔 飞机即将推出滑行，航班上临座两个五六岁大的小孩在舱内大声嬉闹，妈妈屡次严肃劝阻无效，引得众人扭头观看。只见空姐微笑着走来，俯身对两个小家伙说：如果谁
2017-06-20于（广东︱佛山）执笔 昨天项目辅导结束回至酒店，晚22：00准时线上读者分享会，大家对上半年学习以及工作进行了各自的总结，同时展望下半年工作计划以及学习清单，线上针对分享积分最
2017-05-30（于 酒泉执笔） 作为现代企业的领导者，要想得到企业员工的认可和拥护，你就必须真抓实干，亲身示范，给员工制定的制度必须首先自己要做到，对员工禁止的自己也绝不去做，用自己的行动激励
2017-05-08于（深圳－重庆） 航班上执笔 周一早上，南京一读者Mary发来邮件咨询管理事宜，“集团新事业部刚成立，作为事业部总经理，如何在即将上任之际对新上岗的80名新成员展开管理动员会，
2017-05-01于书房执笔 下午与大族激光经管中心贺总在楼下coffee house聊天，探讨共鸣，感触颇深，晚餐后回到书房，提笔抒文，节日作记，感谢贺兄。 领导者要温暖员工的心、拢住员工的心
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